Tylko w ubiegłym roku do Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie przedsiębiorcy zgłosili około 29 tysięcy oświadczeń z chęcią powierzenia pracy cudzoziemcom. Boom na pracownika ze Wschodu rozpoczął się zresztą już w 2016 r, wówczas takich wniosków złożono ok. 25 tysięcy. Dla usprawnienia obsługi i skrócenia czasu oczekiwania na wpis oświadczenia do ewidencji PUP wprowadził zasadę „jedna wizyta – sprawa załatwiona”.
– Do 20 marca pracodawcy zgłosili ponad 4,2 tys. oświadczeń – stwierdza Edyta Ślęzak z PUP w Szczecinie. – Zachęcamy więc przedsiębiorców, by korzystali z platformy internetowej praca.gov.pl, bo to rzeczywiście pozwala zaoszczędzić sporo cennego dla szefów firm czasu i nie tracić go na dodatkowe wizyty w urzędzie.
Wystarczą skany dokumentów i wypełnienie jednego formularza, a potem już tylko osobisty odbiór oświadczenia w PUP, by otrzymać dokument upoważniający do legalnego zatrudnienia cudzoziemców poszukujących pracy w naszym regionie. PUP zachęca także do korzystania z gotowych formularzy na portalu praca.gov.pl dotyczących wydania zezwolenia lub jego przedłużenia na pracę sezonową przybyłych – głównie ze Wschodu – pracowników. Po wypełnieniu formularza i dodaniu wymaganych załączników oświadczenie należy wysłać do urzędu, wybierając jedną z trzech możliwości: dokument podpisany kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym ePUAP albo wysłać dane bez podpisu.
Na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy można znaleźć szczegółowe instrukcje, jak krok po kroku wykonywać internetowe operacje i które dokumenty w formie załączników są potrzebne do zeskanowania. W razie potrzeby lub pomyłki urząd poinformuje pracodawcę o brakach formalnych lub innych błędach merytorycznych we wniosku. Przedsiębiorca zostanie także poinformowany o możliwości odbioru zarejestrowanego oświadczenia, które – już osobiście lub przez pełnomocnika – będzie na niego czekało w Powiatowym Urzędzie Pracy przy ul. Mickiewicza 39.
(kel)
Fot. Dariusz Gorajski
